11月25日，以“新人力·聚合共生”為主題的大型職場領(lǐng)域公益項(xiàng)目年度盛典“2020 αi優(yōu)質(zhì)職場計(jì)劃”在北京人民網(wǎng)演播大廳舉行。本次活動(dòng)由人民網(wǎng)上海、中智上海、中智關(guān)愛通共同主辦。
萬可電子（天津）有限公司在增進(jìn)員工健康力，充分構(gòu)建員工人文關(guān)懷方面做出不懈努力，榮獲“2020 αi優(yōu)質(zhì)職場卓越特權(quán)共享獎(jiǎng)（蟬聯(lián)）”。
萬可CFO鄭長纓女士出席并領(lǐng)取獎(jiǎng)杯，與諸多企業(yè)共同分享中國優(yōu)質(zhì)職場實(shí)踐案例。
在今年的年度評選中共計(jì)有2900+家企業(yè)填報(bào)有效問卷，并有300+家企業(yè)問卷分?jǐn)?shù)達(dá)到優(yōu)秀，萬可中國最終在53家企業(yè)中脫穎而出。
自2016年啟動(dòng)以來，αi優(yōu)質(zhì)職場計(jì)劃已經(jīng)成功舉辦了四屆，一直專注于探索和研究中國職場的良性發(fā)展，秉承“有溫度、正能量”的職場理念，推動(dòng)中國職場優(yōu)化與標(biāo)準(zhǔn)制定，樹立優(yōu)質(zhì)職場榜樣，引導(dǎo)社會、企業(yè)、員工共建和諧、共贏的理想職場環(huán)境。
萬可中國自2018年首次參與此評選以來，已連續(xù)三年獲得獎(jiǎng)項(xiàng)，分別為“2018 αi優(yōu)質(zhì)職場優(yōu)秀踐行獎(jiǎng)”、“2019 αi優(yōu)質(zhì)職場特權(quán)共享獎(jiǎng)”以及“2020 αi優(yōu)質(zhì)職場卓越特權(quán)共享獎(jiǎng)（蟬聯(lián)）”。
αi優(yōu)質(zhì)職場評委大師過音群為獲得“2020 αi優(yōu)質(zhì)職場卓越特權(quán)共享獎(jiǎng)”的企業(yè)頒獎(jiǎng)
αi優(yōu)質(zhì)職場是聚焦中國職場范疇，尋找、評選并推廣中國優(yōu)質(zhì)職場模式和品牌的大型公益項(xiàng)目。αi優(yōu)質(zhì)職場致力于研究中國職場發(fā)展現(xiàn)狀、實(shí)踐成果、焦點(diǎn)問題及其未來趨勢，推動(dòng)中國職場優(yōu)化與標(biāo)準(zhǔn)制定，樹立優(yōu)質(zhì)職場榜樣品牌。
αi優(yōu)質(zhì)職場評選旨在通過專業(yè)的評測體系和獨(dú)創(chuàng)的考察模式，選拔出中國優(yōu)質(zhì)的職場實(shí)踐案例，樹立和推廣優(yōu)質(zhì)職場典范，傳播職場正能量和正向價(jià)值觀，以此改善中國職場生態(tài)。評選標(biāo)準(zhǔn)包括健康共行、特權(quán)共享、成長共贏、價(jià)值共創(chuàng)四個(gè)維度。
萬可的榮譽(yù)離不開所有同事的共同努力，今后，我們也將致力于打造有溫度的優(yōu)秀職場，實(shí)現(xiàn)企業(yè)與員工的共生共贏，探索新路徑，傳播優(yōu)秀職場文化，提供更有價(jià)值的、更具實(shí)踐性的創(chuàng)新。